百姓网是一个很有意思的网站，无论是其CEO王建硕，还是30人上下的团队，抑或前段时间的赶驴网事件，乃至让人心动的“梦想成真活动中心”，都给人一种不一样的感觉，这个原本叫做客齐集的分类信息网站，迎来了6周年的纪念，借这个实际，分享一些关于百姓网的琐事，以及我对百姓网的一些看法。

  从客齐集到百姓网

  2005年初，客齐集成立，应该算是国内第一家分类信息网站，当时是ebay ECG集团在中国的分站，同时成立的还有赶集网，而分类信息网站在2007年前后达到高峰，国内有超过3000家。

  2008年，客齐集改名为百姓网，在改名的同时，也成了一个地道的中国创业公司。大浪淘沙，到2011年，分类信息网站只有不到30家，而百姓网和赶集网以及58同城站在了第一梯队。这似乎没有什么独特的，是的，因为独特的，在后面。

  王建硕主义

  这是Keso的话，冠以主义，看似有点吓人，实则是对百姓网CEO王建硕一个很好的总结，比如他写过一篇博文，《对贡献有激情，对回报有信心》，几乎成为百姓网的核心价值观。套用Keso的话：

  在中国的互联网江湖上，大家都喜欢拿国情说事儿，所以种种上不得台面的勾当，就都是可以理解的。但王建硕和他的团队，却可以以一种非常不符合国情的方式创业，自得其乐地干了6年，并且干得不坏，这事儿就很有意思了。

  在义与利中，选择利，叫做务实；在道与术中，选择术，叫做更懂中国。只不过有人既不想务这个实，也不原意懂这个中国，仍能做得风生水起，这就是王建硕主义。

  我不甚理解什么叫王建硕主义，也较少看他的博客，不过，在微博上，觉得他很有趣。

  20多人的团队

  20多人的团队在国内的创业公司来说怎么看都是个小团队，横向比较，赶集网的员工超过1000人，而58同城的员工更是超过1500人，这时候再来看，这样小的团队能让百姓网保持在分类信息网站的第一梯队有多么的不容易了。

  不敢妄称小团队就是精英团队，但从百姓网的官方博客中的确可以看出，百姓网的团队的确有些不同，因为，他讲员工成长的东西很多，这样一个团队，应该充分发挥了每个人的能力，百姓网也没有设置销售团队。据王建硕说，是因为“建立销售团队，每天有人打电话去向用户销售时，总收入固然增高，但成本一定也会上去，最后其实会转嫁到用户头上”。